〔A类〕
粤人社案〔2021〕94号
省发展改革委:
广东省十三届人大四次会议期间,张佩佩代表提出了《关于加大基础设施公募REITs政策支持的建议》(1540号),经研究,现提出协办意见如下:
近年来,我们充分发挥人力资源服务机构作用,助推引进REITs专业人才。一是发挥机构专业优势。鼓励机构积极搭建网上招聘、在线面试服务等平台,创新服务方式和产品、拓展服务市场,吸引、汇聚包括REITs专业等各类人才。二是鼓励机构开展猎头服务。支持机构开拓寻访、猎头、测评等高端业态,协同高校、科研院所、企业等构建包括REITs专业人才的各类人才库。目前,我省开展猎头服务的机构366家,占机构总数的10.9%。三是编制人才需求目录。编制粤港澳大湾区(内地)急需紧缺人才(2020年)目录,覆盖7大战略性新兴产业和18个重点产业,涵盖57720个急需紧缺人才岗位,涉及316类岗位和403类专业,为包括REITs专业人才提供参考。
下一步,我们将积极推进人力资源服务业高质量发展,发挥市场引才的主渠道作用,为我省引进包括REITs专业人才提供保障,提升我省人才聚集效应。
专此函达。
广东省人力资源和社会保障厅
2021年4月12日
(联系人及电话:高 兴 020-83134952)
公开方式:主动公开
抄送:省人大常委会选联工委,省政府办公厅。