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特殊工时制度

信息来源：本网原创稿时间：2024-05-20

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问：什么情况下可以实行特殊工时制度？

答：因工作性质或者生产特点的限制，不能实行每日工作8小时、每周工作40小时标准工时制度的，按照国家有关规定，经审批后，可以实行特殊工时制度。

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