羊城晚报讯记者马汉青、实习生黄铨报道：权威研究显示，目前珠三角城市月均生存费用超过1300元，而最低工资标准最高的地区也才1100元（详见13日本报报道）。前天，羊城晚报记者采访了广东权威的劳动工资问题专家，对此作进一步解读。工资调整宜“小步快跑”
生存费用包含什么？进行上述研究的暨南大学教育学院院长、博导韩兆洲告诉记者，生存费用大致可分为三个层次，最低层次是最低生存线，包括吃、穿、用和杂项（居住、燃料等）；中间层次是温饱生存线，内容是在最低生存线基础上再加上基本的交通、通讯支出；较高层次是发展生存线，是在温饱生存线上再加上基本医疗保健和文化教育。按照今年的社平工资、经济增长等因素，珠三角的最低生存线在1200元左右，温饱生存线在1300元左右，而发展生存线则在1500元左右。
目前，广东的月最低工资标准，最高的广州也只有1100元，处于最低生存线附近，仅为社平工资的22%左右，还有进一步上调的空间。按国际经验，最低工资应为社平工资的40%-60%左右，从实际情况看，珠三角比例如能提高到35%-40%，可接近发展生存线，应是目前比较合理可行的目标。
韩兆洲表示，最低工资标准调整要充分考虑企业的实际情况，宜采取“小步快跑”的方式，而不是一下调得很高。但目前有些企业担心，提高最低工资标准会“搞死企业”，实际并非如此。调查显示，真正只拿最低工资的劳动者只占5%-10%左右，低工资在市场上根本就难招到人。
工资高低关键看产业
珠三角城市月均生存费用超过1300元，不少劳动者反映，自己的收入并没有高出多少。由此，又引出一个相关话题———如何提高职工的总体收入水平？
华南师范大学人力资源教授、博导谌新民接受羊城晚报记者采访时表示，决定职工工资总体水平主要有四个因素：劳动生产率、劳动力供求、劳动者素质高低、社会力量的介入。要提高职工的总体收入水平，当前适当调整最低工资、加大工资集体协商力度等的社会力量介入，确是一种当务之急。但从长期看，最主要的还是看劳动生产率的高低。
谌新民分析，发达国家总体收入水平高，劳动生产率高是主要因素。而处于产业链最低端、简单的劳动密集型行业，劳动生产率不高，总体工资水平就不可能高。这说明，我国劳动者总体工资水平的提高，关键是产业结构必须升级转型。
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